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2023-09-06 10:52:03
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公司為員工繳納的重疾險如何核算
累積時
借：管理費用-醫療保險-重大疾病協調
貸款：其他應付-醫療保險-重大疾病協調
\ n付款方式：借：其他應付款-醫療保險-大病統籌
貸款：銀行存款
大病ꦦ保險補償城鄉居民因大病而產生的高額醫療費用。 “因病致貧、因病返貧”的頑固問題，使大多數人沒有因病陷入經濟困難。 2012年8月30日，國家發展改革委、衛生部、財政部、人力資好順佳社會保障部、民政部、保監會等六部委發布《關于開展城鄉居民大病保險工作的指導意見》，明確引入市場機制解決城鎮居民醫療保險和新型農村合作保險（共保）負擔過重的問題。建立大病保🐲險制度，減輕城鄉居民大病負擔，大病醫療保險報銷比例不低于50。
公司購買的意外險如何使用
方式一：根據財政部《關于企業為職工購買保險的《關于財務處理有關問題的通知》的規定，公司為職工購買的團體意外險，應作為福利費用，按如下方式進行會計分錄🍃：
借：管理費用-福利費用
貸：應付職工薪酬--職工保險
借：應付職工工資-職工保險
貸款：銀行存款
為員工繳納保險，分為基本社會ꦍ保險和商業保險。建立社保明細賬，收集公司負擔、職工負擔的計提、代扣代繳等會計處理；商業保險按職工應付職工薪酬項下職工福利明細核算計算。
方式二：如果是 為員工購買的商業意外險全額計入福利費
累積時：
借：銷售費用/管理費用/制造費用（取決于員工所在的部門）
貸方：應付員工工資 - 福利費
付款時：
借：應付員工工資-福利費
信用：現金/銀行存款
對于公司物業購買的保險包含在管理費中：
借：管理費
貸方：現金/銀行存款
人身保險發票可以報銷嗎？
保險發票可以按個人賬戶報銷。
個人抬頭憑證為稅前可抵扣憑證，前提是與企業經營活動相關，符合真實🅠、合理等稅前扣除原則。常見但不限于以下幾種：
（一）允許稅前扣除的醫療費、員工入職前到醫療機構的體檢費賬單；
（2）差旅費、住宿費：員工出差購買的機票、意外保險、簽證費；
\ n(3)辦公通訊費用：符合條件的通訊費用，手機登記為個人員工，發票也開具給個人；
（四）職業技能鑒定、職業資格認證等符合職工教育費用范圍的費用；
（5）公司招聘員工、聘請專家、顧問等，并承擔對方的差旅費（機票等為相關個人的姓名，對方不一🌟定ဣ是公司的員工）公司）;
（6）企業邀請個人代辦🥃﷽事項：根據合同，個人代辦事項所發生的差旅費等費用由企業承擔，個人以發票的名義報銷企業個人的。
公司為員工繳納的重疾險怎么樣？院郝順家在這里給大家講解一下。您可以分兩個階段進行會計核算：應計時間和付款時間。好順佳還將為員工🍸購買的工傷保險全額分攤，可計入福利。費飛等兩方面為大家介紹了意外險的核🤡算。相信大家在這里都看的很清楚了。還有其他需要了解的，可以繼續在網站上查看。
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