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公司聚餐做賬

  • 作者

    好順佳集團

  • 發布時間

    2023-09-22 14:36:28

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內容摘要:公司內部聚餐怎么做賬?舊的規則記錄在“應付福利”課程中。新準則可計入“應付員工薪酬-福利”或“管理費用-福利”。分錄如下(兩步分錄):借:行政費-福利費獎金:支付給員工的工資和福利借款:支付員工...

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公司內部聚餐怎么做賬?

舊的規則記錄在“應付福利”課程中。

新準則可計入“應付員工薪酬-福利”或“管理費用-福利”。

分錄如下(兩步分錄):

借:行政費-福利費

獎金:支付給員工的工資和福利

借款:支付員工福利費

貸款:手頭現金(銀行存款)

辦理職工薪酬是企業根據有關規定辦理職工薪酬,按照《工資、獎金、津貼和補貼》、《職工福利》、《社會保險》、《住房公積金》、《工會》、《職工教育基金》、《職工解除勞動關系補償》、《非貨幣性福利》、《其他與職工提供的服務有關的🦄出納》等工資項目進行詳細核算。

向雇員支付補償的確認書:

1. 貨幣員工薪酬

在員工為其提供服務的會計期間,企業應當根據員工提供服務的受益對象,將應當🐟計入相關資產成本或當期損益的員工薪酬(包括貨幣性薪酬和非貨幣性福利),確認為應付員工薪酬。具體來說,處理𝓰以下情況:員工補償

生產部門職工工資,借記“生產成本”、“制造費用”、“人工成本”等項目,貸記“應付職工工資”;

管理部門工作人員的工資,借記“行政費用”科目,貸記“應付工作人員工資”科目;

銷售人員的工資應借記“銷售費用”,貸記“應付員工薪酬”;

應由在建工程和研發支出承擔的員工薪酬,借記在建工程和研發支出項,貸記應付員工薪酬項。

公司內部聚餐怎么做賬?以上好順佳為您介紹的可以包括在應付的員工薪酬中,或者是管理費用中,更多的相關資料請ღ查閱關注唐了解最新情況!公司通常會舉辦一些內部員工聚餐活動,加強員工꧑之間的溝通,增強集體凝聚力。公司員工晚餐費用如何核算?怎樣做會計分錄?

公司員工餐費如何做會計處理?

新準則下,公司組織的飯局費用如何做會計處理?公司的員工餐費可以記﷽入“員工薪酬應付-福利費”,也可以記入“管理費用-福利費”。

會計處理如下:

借款:行政費用-福利費用

借款:應付員工的工資-福利費

借:處理職工工資——福利費

貸款:手頭現金(銀行存款)

如果是生產部門的工人聚餐,入口一般為:

借款:制造費用-福利成本

貸款:手頭現金

如果是職能部門的人吃飯,核算處理為:

借款:行政費用-福利費用

貸款:手頭現金

如果是銷售部人員的宴會,會計分錄如下:

借款:銷售費用-福利費用

貸款:手頭現金

如何報銷餐飲發票?

1. 納入“員工福利費”:如員工的隔熱降溫費、員工的飯糊等,均可納入員工福利費。

2、計入“商務招待費”:如為客戶宴請的費用報銷,可計入“商務招待費”。

3.包含在“會議費”中:餐飲發票可以包含在會議費中,如在會議中發生的餐費。

4、包含在“差旅費”中:比如中餐貼紙就可以包含在差旅費中。

員工加班餐費如何入賬?

以現金形式作為補貼發票的,會計分錄如下:

借款:行政費用/銷售費用等

借款:應付給員工的工資

借款:支付給員工的款項

信貸:現在黃金

如果是食堂,會計分錄如下:

借款:行政費用-福利費用

現金貸款:

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