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2023-09-23 14:23:27
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公司食堂購買的鍋、碗、餐具會計分錄可以做到滿足員工工資。
會計分錄如下:
借款:處理職工工資—職工福利金
出納員:銀行存款或月底結轉的現金
借:管理費用
貸款:支付員工-員工福利
按有關規定核算應付員工的各項工資。
二、本課程應按照“工資、獎金、津貼、補貼”、“職工福利”、“社會保險”📖、“住房公積金”、“工會基金”、“職工教育基金”、“解除職工勞動關系補償金”、“非貨幣性福利”和“其他”為職工提供服務的相關支出和處理職工🃏薪火項目的核算明細。
(一)企業按照有關規定向職工發放工資、獎金、津🔴貼時，借記“應付職工工資”，貸記“銀行存款”和“庫存現金”。
企業在處理職工工資中扣除的各種款項(🍬作為緩沖的家庭醫藥費、個人所得稅等)，借記本科課程，貸記“其他應收賬款”、“應繳稅費-應繳個人所得稅”等科目。
企業向職工支付職工福利金，借記本科科目，貸記《銀行存款》、《存貨現金》科目。
企業為工會經營和職工培訓支付工會經費和職工教育經費，借記本科專業，貸記“銀行存款”等科目。
企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金，借記本科項目，貸記“銀行存款”科目。
企業因解除與職工的勞動關系而給予職工的補償，借記本科，貸記“銀行存款”、“存貨”等科目。
(二)提款比例:
醫療保險費:10(注:各地繳費比例不同，如上海:12)
養老金保險費:12(注:各地繳費比例不同，如上海:22)
失業補償金:2(注:各地補償金率不同，如上海: 2)
工傷保險:1(注:各地費率不同，如上海:)
參考:百度百科-應付員工薪酬
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